Coaching

Soms stagneert de persoonlijke ontwikkeling bij een medewerker. Reflectie op het eigen functioneren biedt dan soms uitkomst, naast het aanscherpen van kennis en vaardigheden. Een persoonlijke leerstijl- analyse wordt ingezet om de motivatie naar een hoger niveau te tillen en de belemmeringen te doorbreken.

De methode die ik inzet bij persoonlijke vraagstukken van onder meer het hoger management is Co-active coaching. Helder, doelgericht met meetbare en uitvoerbare doelen van de coachee.